海南個人所得稅優惠政策解析

　　《海南自由貿易港建設總體方案》發布以來，海南全力以赴抓緊落實政策早期安排，一批核心政策落地實施，其中“兩個15%所得稅”政策快速落地，有效吸引了市場主體和人才集聚。本文將重點介紹海南個人所得稅優惠政策。

　　個人所得稅優惠政策：在海南自由貿易港工作的高端人才和緊缺人才，其個人所得稅實際稅負超過15%的部分，予以免征。

　　高端人才條件

　　1.屬于海南省各級人才管理部門所認定的人才。

　　2.一個納稅年度內在海南自由貿易港收入達到30萬元人民幣以上。

　　3.須在海南自由貿易港工作，并一個納稅年度在海南自由貿易港連續繳納基本養老保險，等社會保險6個月以上(須包含本年度12月當月)，且與在海南自由貿易港注冊，并實質性運營的企業或單位簽訂1年以上的勞動合同，或聘用協議等勞動關系證明材料。無法繳納社會保險的境外高端人才，須提供與在海南自由貿易港注冊，并實質性運營的企業或單位簽訂的1年以上勞動合同，或聘用協議等勞動關系證明材料。

　　緊缺人才條件

　　1.符合海南自由貿易港行業緊缺人才需求目錄范圍。

　　2.須在海南自由貿易港工作并一個納稅年度，在海南自由貿易港連續繳納基本養老保險等社會保險6個月以上(須包含本年度12月當月)，且與在海南自由貿易港注冊并實質性運營的企業或單位簽訂1年以上的勞動合同，或聘用協議等勞動關系證明材料。無法繳納社會保險的境外緊缺人才，須提供與在海南自由貿易港注冊并實質性運營的企業，或單位簽訂的1年以上勞動合同或聘用協議等勞動關系證明材料。

　　海南自由貿易港行業緊缺人才需求目錄(2020年版)

　　對享受優惠政策的高端人才和緊缺人才實行清單管理，不需要申請人才認定，相關部門會通過信息共享以及個人信用、shebao記錄等信息查核確認享受優惠政策的人才名單，只要你在名單內即可享受優惠政策。

　　熱點問答解析

　　一、哪些所得可以享受個人所得稅優惠政策?如何享受優惠政策?

　　1.享受優惠政策的所得包括來源于海南自由貿易港的綜合所得(包括工資薪金、勞務報酬、稿酬、特許權使用費四項所得)、經營所得以及經海南省認定的人才補貼性所得。

　　2.工資薪金所得，是指個人因在海南任職、受雇，從該任職受雇單位取得的工資、薪金、獎金、年終加薪、勞動分紅、津貼、補貼以及與任職、受雇有關的其他所得。

　　3.勞務報酬所得，是指個人因在海南從事勞務從海南取得的所得。

　　4.稿酬所得，是指個人因其作品以圖書、報刊等形式出版、發表，從海南取得的所得。

　　5.特許權使用費所得，是指個人因提供專利權、商標權、著作權、非專利技術以及其他特許權的使用權，從海南取得的所得。

　　6.經營所得，是指在海南從事生產、經營活動取得的所得。

　　7.海南省認定的人才補貼性所得，根據發放對象、發放方式分別確認。與任職、受雇有關的，計入綜合所得;與從事生產、經營活動有關的，計入經營所得。

　　8.在海南省辦理個人所得稅年度匯算清繳時享受優惠政策。

　　二、減稅稅額怎么計算呢?

　　1.民個人綜合所得減免稅額計算

　　減免稅額=(綜合所得應納稅額-綜合所得應納稅所得額×15%)×海南綜合所得收入額÷綜合所得收入額;

　　2.居民個人經營所得減免稅額計算

　　減免稅額=(經營所得應納稅額-經營所得應納稅所得額×15%)×海南經營所得應納稅所得額÷經營所得應納稅所得額

　　3.居民個人相關所得減免稅額計算

　　非居民個人工資、薪金所得減免稅額=(工資、薪金所得應納稅額-工資、薪金所得應納稅所得額×15%)×海南工資、薪金所得收入額÷工資、薪金所得收入額;

　　非居民個人勞務報酬、稿酬、特許權使用費所得減免稅額=海南應納稅額-海南應納稅所得額×15;

　　非居民個人經營所得減免稅額=(經營所得應納稅額-經營所得應納稅所得額×15%)×海南經營所得應納稅所得額÷經營所得應納稅所得額;

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