RBA（Responsible Business Alliance，負(fù)責(zé)任商業(yè)聯(lián)盟，前身為電子行業(yè)公民聯(lián)盟，EICC）驗廠基本原則是為了推動全球供應(yīng)鏈中的企業(yè)實踐社會責(zé)任，確保員工權(quán)益、提高工作條件、保護環(huán)境以及促進商業(yè)道德。
以下是RBA驗廠的基本原則：法律遵從： 企業(yè)應(yīng)該遵守在其經(jīng)營地點適用的所有法律、法規(guī)和規(guī)定。
勞工： 企業(yè)應(yīng)該確保其勞工實踐符合國際勞工組織（ILO）的核心勞工標(biāo)準(zhǔn)，包括禁止強迫勞動、禁止童工、確保工人有權(quán)組織和集體談判、確保不存在歧視。
健康與安全： 企業(yè)應(yīng)該提供安全和衛(wèi)生的工作環(huán)境，預(yù)防工傷和職業(yè)病，符合適用的法律法規(guī)。
環(huán)境： 企業(yè)應(yīng)該致力于小化其對環(huán)境的負(fù)面影響，包括減少廢物和排放，采用可持續(xù)資源，符合環(huán)境法規(guī)。
倫理： 企業(yè)應(yīng)該遵循商業(yè)倫理，誠實守信，防范貪污行為。
管理體系： 企業(yè)應(yīng)該建立和維護有效的管理體系，確保社會責(zé)任實踐得到充分整合和實施。
合作與交流： 企業(yè)應(yīng)該與供應(yīng)商、客戶、政府和非政府組織等利益相關(guān)方合作，促進社會責(zé)任的共同實踐。
信息披露： 企業(yè)應(yīng)該及時、準(zhǔn)確地向利益相關(guān)方披露與社會責(zé)任相關(guān)的信息。
這些原則構(gòu)成了RBA驗廠的基礎(chǔ)，通過評估企業(yè)在這些方面的表現(xiàn)，RBA可以幫助確保全球供應(yīng)鏈中的企業(yè)采取了負(fù)責(zé)任的商業(yè)實踐。
企業(yè)通過遵循這些原則，有助于建立可持續(xù)的供應(yīng)鏈，提高企業(yè)的社會聲譽。