ISO45001體系認證也就是職業體系認證，一般的企業如果申請ISO45001體系認證，基本需要通過一系列的流程。

ISO45001體系認證在選擇風險控制措施時應考慮的因素: 1、如果可以，安全消除危險源或風險； 2、如果不可以消除，應努力降低風險； 3、在可能情況下，使工作適合于人； 4、利用技術進行，改善控制措施； 5、保護每個工作人員的措施； 6、將技術管理與程序控制結合起來； 7、要求引入計劃的維護措施； 8、在其他控制方案均勻考慮過后，作為終手段，使用個人防護用品； 9、應急方案的需求； 10、必要時，確定預防性測量指標，必須考慮重要危險源，并有相應的職業安全方案。


ISO45001為組織提供一套控制風險的管理方法：通過性的調查評估和相關法規要求的符合性，找出存在于企業的產品、服務、活動、工作環境中的危險源，針對不可容許的危險源和風險制定適宜的控制計劃，執行控制計劃，定期檢查評估職業健康安全規定與計劃，建立包含組織結構、職責、培訓、信息溝通、應急準備與響應等要素的管理體系，持續改進職業健康安全績效。


ISO45001體系認證意義： 1、增加組織社會關注力和責任感，有效改善組織的綜合素質； 2、有效消除或降低員工風險和相關方可能遇到的職業安全風險； 3、提高組織的吸引力和員工的歸屬感； 4、避免意外損失，保障經營成果； 5、優化生產作業活動，提高勞動生產力。


進行ISO45001體系認證的益處： 1、提升公司的企業形象；增強公司凝聚力； 2、減少企業經營的職業安全衛生風險，達到企業永續經營； 3、進行內部管理改善，避免職業安全衛生問題所造成的直接/間接損失； 4、善盡企業的/社會責任； 5、順應貿易的新潮流，突破貿易壁壘。

我們公司本著“客戶至上，誠信至上”的原則，秉持“管理創造價值、服務提升優勢、品質至上、服務至優"的發展理念，歡迎新老客戶參觀與咨詢。